리조바의 면접이 궁금해...
안녕하세요. 바나나워홀입니다.
이번 글에서는 리조바의 면접에 대해 알아보고자 합니다.
리조바 면접 내용
리조바의 경우 학력, 경력, 일본어 능력을 중요하게 보지 않기 때문에, 면접이라기 보다는 상담에 가까운 분위기로 진행됩니다.
다만, 질의응답 시의 태도가 불성실한 경우는 파견회사 등록을 거절당할 수도 있으므로, 면접은 성실하게 임하는 것이 좋습니다.
실제 대화 내용
리조바 파견회사 ○○입니다. 김한수씨의 전화번호가 맞으십니까?
네. 김한수입니다. 잘 부탁드립니다.
업무 희망 사항에 대한 질문 및 면접을 10~15분 정도 하고자 합니다만, 시간 괜찮으십니까?
괜찮습니다.
리조바 근무는 몇 개월을 희망하십니까?
12월부터 3개월간 리조바를 하고 싶습니다.
희망하는 지역은 있습니까?
홋카이도나 오키나와에서 일하고 싶습니다.
희망하는 직종은 있습니까?
레스토랑 서비스를 희망합니다.
기숙사는 개인실, 2~4인실이 있습니다만, 희망하는 방 타입은 있습니까?
개인실을 희망합니다.
염색 또는 타투가 있으신가요?
없습니다.
알겠습니다. 면접은 끝입니다. 시간을 내 주셔서 감사합니다.
감사합니다.
면접 시 묻는 내용
리조바 면접 시 자주 묻는 내용은 다음과 같습니다.
리조바 면접 질문 내용
- 기간
- 지역
- 직종
- 기숙사에 대해
- 흡연 여부
- 염색, 타투 여부
- 재류자격
- 언어 능력(일본어, 영어 등)
- 면허증 유무
면접 완료 후의 절차
면접 완료 후의 절차는 다음과 같습니다.
면접 완료 후 절차
- 구인정보 송부
- 근무지 응모
- 근무 시작일 조정
- 근무지로 이동
자세히 알아봅시다.
구인정보 송부
담당자가 희망사항에 맞는 구인정보를 보내 줍니다.
구인정보에서는 시급, 근무시간, 기숙사 사진 등 기본적인 정보를 확인할 수 있는데요.
구인정보에 없는 정보는 담당자에게 문의하여 확인할 수 있습니다.
근무지 응모
마음에 드는 근무지가 있는 경우, 담당자에게 근무를 희망한다고 연락합니다.
일본 법률상 실제 근무지인 호텔과는 직접 면접을 할 수 없으므로, 추가적인 면접은 없으며
응모 후 3~7일 이내로 근무 가능 여부에 대해 연락이 옵니다.
근무 시작일 조정
근무지로부터 근무 가능 연락이 오면, 근무 시작일을 조정합니다.
빠르면 다음주, 보통 1개월 이내로 근무를 시작하는 것이 일반적입니다.
근무지로 이동
근무 시작일에 맞춰 근무지로 이동합니다.
파견회사 지점과 가까운 경우 같이 이동하는 경우도 있으나, 보통은 대중교통으로 혼자 이동합니다.
리조바 면접 상식
우선, 리조바의 면접 상식에 대해 설명하자면 다음과 같습니다.
면접 상식
- 호텔과 직접 면접은 불가
- 전화면접이 일반적
- 한국어로도 면접 가능
자세히 알아봅시다.
호텔과 직접 면접은 불가
리조바 파견회사를 이용하는 경우 호텔과 직접 면접은 불가능합니다.
이는 일본 노동자파견법상, 실제 근무지에서 파견노동자 개인을 특정하는 행위는 금지되어 있기 때문인데요.
이로 인해, 호텔과 직접 면접은 불가능하므로 리조바 파견회사에서만 면접을 보면 됩니다.
전화면접이 일반적
리조바 파견회사와 면접 시에는 통화면접이 일반적입니다.
면접은 음성통화로 진행되며, 해외거주자의 경우 Zoom, Skype, Line 통화 등을 통해 면접을 진행합니다.
한국어로도 면접 가능
한국어 대응 가능한 파견회사의 경우 한국어로도 면접을 볼 수 있습니다.
예를 들어, 파견회사 Dive의 경우, 워홀 전문 부서에서 한국어 면접을 담당하고 있습니다.
한국어 면접 가능 여부
마치며
이번 글에서는 리조바의 면접에 대해 알아보았습니다.
내용을 정리해 보자면 다음과 같습니다.
내용정리
- 면접은 파견회사에서만 봄
- 내용은 간단한 희망사항 질의응답
- 호텔과는 면접을 볼 필요가 없음
이번 글의 내용을 참고하여 행복한 리조바 생활을 준비해 봅시다!